Охрана труда в организации - минимум, который надо знать
Охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (согласно ст. 209 ТК РФ).
В организации необходимо разработать локальные нормативные акты в сфере охраны труда, они являются непосредственной правовой базой управления охраной труда на уровне предприятия.
Примерный перечень локальной документации в сфере охраны труда:
- положение о службе охраны труда;
- должностная инструкция инженера по охране труда;
- приказ о возложении обязанностей инженера по охране труда на одного из специалистов организации или договор о привлечении специалистов (организации), оказывающих услуги в области охраны труда;
- программа проведения вводного инструктажа по охране труда;
- инструкция проведения вводного инструктажа по охране труда;
- перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажа на рабочем месте и.т.д.
Следует создать кабинет охраны труда или уголок охраны труда, согласно Рекомендациям по организации работы кабинетов (уголков) охраны труда в организации, утвержденным Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 17 января 2001 г. N 7, рекомендуется создавать:
- кабинет охраны труда - в организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью 100 и более работников, а также в организациях, специфика деятельности которых требует проведения с персоналом большого объема работы по обеспечению безопасности труда;
- уголок охраны труда - в организациях с численностью менее 100 работников, а также в отдельных структурных подразделениях таких организаций.
Деятельность кабинетов по охране труда призвана обеспечивать выполнение мероприятий по охране труда, в том числе проведение:
- семинаров, лекций, бесед и консультаций по охране труда;
- инструктажа по охране труда, тематических занятий с работниками, к которым предъявляются требования специальных знаний охраны труда и санитарных норм, проверки знаний требований охраны труда работниками;
- обучение правилам охраны труда, в том числе безопасным методам и приемам выполнения работ, применению средств коллективной и индивидуальной защиты работниками.
Главный специалист ГКУ КК
ЦЗН Павловского района Ю.Н.Приходько